Vi drömmer stort, i livet och på jobbet.
Vi började med ett litet team av ingenjörer men har inte slutat där. Vårt syfte är ekonomiskt bemyndigande, och vi bygger verktyg för att hjälpa aktiehandlare, kryptovalutahandlare och företagssäljare av alla storlekar att lyckas på sina egna villkor. Vi drömmer stort och växer tillsammans, bygger våra karriärer och framtiden för investeringshandel och affärer, skapa användarupplevelser i världsklass för investeringshandlare, grundare, entreprenörer och småföretag och se till att Multicent är en fantastisk plats att arbeta på varje dag. Tror du att du skulle passa in? Kolla in rollerna nedan.
Livet på Multicent
Var en del av något stort
Följ med oss och bygga den första verkligt globala finansiella allt i en SuperApp, byggd för grundare, handlare, entreprenörer och företag över hela världen
Tänk djupare
Vi tar våra resultat personligt och vi levererar enligt högsta standard med integritet.
Mångfald, rättvisa och inkludering.
Multicent ger varje anställd möjlighet att nå sin fulla potential, oavsett ras, kön, etnicitet, sexuell läggning eller bakgrund.
Vi ökar medvetenheten om olika upplevelser genom kulturarvsmånader, företagsevent och omfattande mångfaldsutbildning.
Att ha uppriktiga samtal om ras hjälper oss att täppa till klyftor och skapa en sammanhållen kultur där bakgrunder och erfarenheter bättre förstås och välkomnas.
Våra öppningar.
Gå med oss och stärk nästa generations digitala investeringsbanks- och handelsaffärer
Tjänster är kvalificerade för arbete var som helst i USA och Kanada, Mexiko, Brasilien, Storbritannien, Tyskland, Ukraina, Sverige, Nigeria, inklusive Ghana, Kenya och Sydafrika.
Multicent är engagerad i mångfald i sin personalstyrka och är stolta över att vara en arbetsgivare för lika möjligheter. Alla kvalificerade sökande kommer att få övervägande för anställning utan hänsyn till ras, hudfärg, religion, tro, kön, nationellt ursprung, ålder, funktionshinder, veteranstatus, kön (inklusive graviditet, förlossning, amning eller relaterade medicinska tillstånd), könsuttryck eller identitet, sexuell läggning eller någon annan grund som skyddas av tillämplig lag. Multicent kommer också att överväga för anställning kvalificerade sökande med kriminell historia på ett sätt som är förenligt med tillämplig federal, statlig och lokal lag. För amerikanska sökande kan du se Betala transparens , Anställdas rättigheter och Lika möjligheter till anställning är lagen meddelanden genom att klicka på motsvarande länkar. Dessutom deltar Multicent i E-verifiera programmet på vissa platser, enligt lag.
Detta engagemang återspeglas också i vår kandidaterfarenhet. Vi arbetar med dina behov och ger all hjälp vi kan. Om du är en ammande mamma eller har individuella behov relaterade till ett funktionshinder, vänligen kontakta accommodations@multicent.com .
Globalt datasekretessmeddelande för jobbkandidater och sökande
Beroende på din plats kan General Data Protection Regulation (GDPR) och California Consumer Privacy Act (CCPA) reglera hur vi hanterar uppgifter om arbetssökande. Vårt fullständiga meddelande som beskriver hur data kommer att behandlas som en del av ansökningsförfarandet för tillämpliga platser kommer att tillhandahållas. Genom att skicka in din ansökan samtycker du till vår användning och behandling av dina uppgifter efter behov.